Servizi di consulenza.
Servizi di consulenza.
Meridia Consulting è l’area del Consorzio Meridia che ti accompagna nell’innovazione e nel cambiamento, attraverso la misura e lo sviluppo delle competenze e dei processi.
A chi ci rivolgiamo
PERSONE
Abbiamo a cuore le persone, anima delle organizzazioni, portatrici di bisogni specifici individuali e collettivi. I nostri valori e principi rappresentano il termometro attraverso cui misuriamo lo spazio di intervento dei nostri servizi per poter essere efficaci nel pieno rispetto del desiderio di crescita delle persone e nel rigore dei valori dell’azienda cliente.
Facilitiamo la creazione di uno spazio di lavoro dove ognuno possa sentirsi protagonista del proprio percorso e volenteroso di applicarlo, con metodo e orientamento ai risultati concreti.
Utilizziamo assessment scientificamente validati, facilitazioni, interviste e focus group per esplorare e approfondire i fabbisogni di crescita.
ORGANIZZAZIONI
Lavoriamo con le organizzazioni e nelle organizzazioni per accompagnarle a gestire il cambiamento organizzativo facendo leva sulle opportunità normative che strutturano la competitività aziendale.
Facilitiamo i processi interni di cambiamento sistemico così che lo stesso sia permeabile a tutti i livelli aziendali, fatto proprio e riconosciuto come leva positiva di crescita.
Lavoriamo al fianco degli imprenditori per promuovere, sostenere il campo e far dialogare le generazioni tra di loro, con metodo e orientamento ai risultati, nel pieno rispetto delle persone.
I nostri servizi
I nostri servizi
Servizi per le PERSONE
Supportiamo le decisioni strategiche in ambito HR attraverso una metodologia strutturata per la misurazione delle competenze comportamentali. Il nostro approccio è finalizzato alla valorizzazione del potenziale umano , fornendo strumenti oggettivi per mappare le capacità critiche necessarie al successo del ruolo e dell’intera organizzazione.
La nostra Formazione per Responsabili è progettata per trasformare i coordinatori in veri leader strategici. Offriamo metodi e strumenti gestionali avanzati per un coordinamento efficace dei collaboratori, con l’obiettivo di ottimizzare i contesti organizzativi e favorire il successo duraturo dell’intera organizzazione. Attraverso percorsi mirati, potenziamo le capacità di leadership, decisionali e di delega, fornendo le chiavi per motivare i team, far crescere i talenti interni e raggiungere insieme obiettivi sfidanti.
Potenziamo la crescita della tua impresa attraverso percorsi di Business Coaching personalizzati, studiati per elevare le competenze aziendali e le performance di team e singoli leader. Che si tratti di imprenditori, manager o gruppi di dipendenti, il nostro approccio mira a massimizzare i risultati collettivi e a guidare lo sviluppo strategico del business verso obiettivi eccellenti.
I nostri interventi di Team Building e Team Working sono progettati per trasformare un gruppo di lavoro in una squadra coesa e performante. Attraverso la facilitazione maieutica, facciamo emergere il potenziale inespresso dei singoli e del collettivo, consolidando la fiducia e la collaborazione. Proponiamo esperienze dinamiche e fuori dagli schemi, come team building aziendali outdoor o percorsi creativi nella nostra scuola di cucina di Spazio Eccelsa, dove l’azione pratica diventa metafora del lavoro quotidiano per abbattere le barriere e potenziare il clima organizzativo.
Offriamo un supporto specialistico nella gestione di gruppi di lavoro complessi, agendo come catalizzatori per facilitare la comunicazione e il coordinamento interno. Il nostro intervento è rivolto a manager e team leader che desiderano trasformare le divergenze in risorse, migliorando l’efficacia operativa e la collaborazione per il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Servizi per le ORGANIZZAZIONI
L’unicità è per noi un valore imprescindibile e ci teniamo a tutelarlo. Ogni organizzazione ha bisogni specifici e unici. Per questo motivo proponiamo servizi di cui siamo pienamente confidenti, testati su di noi e solo così possiamo garantire un ascolto pieno, una cura della progettazione e prima ancora capire quali sono i reali bisogni non ancora espressi del cliente. Ogni proposta di consulenza è progettata ad hoc.
I nostri servizi di Welfare Aziendale supportano le PMI e le microimprese nella progettazione di piani welfare su misura, capaci di valorizzare le persone e rafforzare l’organizzazione. Trasformiamo il benessere dei lavoratori in una leva concreta di crescita e competitività.
I nostri servizi di Gestione del cambiamento sistemico accompagnano le imprese verso modelli di business evoluti e responsabili. Supportiamo le PMI e le microimprese nella redazione del Report di Sostenibilità, guidiamo le aziende nella trasformazione in Società Benefit e curiamo la redazione della Relazione di Impatto, trasformando l’impegno etico in una leva strategica di crescita e valore condiviso.
I nostri servizi di compliance offrono alle imprese e ai professionisti un supporto strategico per allineare l’organizzazione alle normative nazionali e internazionali. Attraverso un’analisi attenta dei processi, garantiamo la massima trasparenza operativa e la gestione dei rischi, trasformando l’adeguamento normativo in un valore aggiunto per la competitività aziendale.
Il Ricambio Generazionale è una leva strategica per l’evoluzione organizzativa delle imprese. Per facilitare questo passaggio, promuoviamo un modello di eccellenza già ampiamente collaudato: l’apprendistato duale. Questo percorso permette di inserire nuove risorse e competenze in azienda, garantendo la continuità del sapere artigiano e manageriale attraverso un mix efficace di formazione teorica e pratica sul campo.
Promuoviamo una cultura d’impresa inclusiva ed equa attraverso la consulenza specialistica per l’ottenimento della certificazione UNI/PdR 125:2022. In collaborazione con il partner certificatore CSQA Italia, guidiamo le aziende in un percorso strategico che va dall’analisi e autovalutazione all’implementazione del sistema di gestione, fino alla formazione e alla preparazione dell’audit. Trasformiamo l’equità di genere in un vantaggio competitivo, garantendo accesso a sgravi contributivi, premialità nei bandi e un posizionamento distintivo sul mercato.
